財長稱可支應軍公教調薪3% 全教總:調薪6%才能跟上物價

財長稱可支應軍公教調薪3% 全教總:調薪6%才能跟上物價

行政院與財政部均拋出公務人員明年有望調薪3%的說法,但教團反映,近兩年物價飛漲,調薪6%才能跟上民生漲幅。(本報資料照)

行政院發言人林子倫在18日舉行的行政院會後記者會公開表示,正面以待軍公教調薪,財政部長阮清華也迴應,政府財政狀況足以支應公務人員調薪3%。但全國教師工會總聯合會(以下簡稱全教總)認爲,按照物價指數來看,最新數據爲112年4月份的105.11,對比兩年前110年4月份的99.35,兩年上漲5.80%,代表軍公教調薪至少要到6%才能跟上物價指數漲幅,不至於變成實質減薪狀態。倘若軍公教明年僅調薪3%,代表政府要對軍公教實質減薪3%。

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全教總表示,阮清華的說法是在幫政府帶風向,讓社會大衆對軍公教明年調薪 3%形成既定印象,其身爲財政部長,該做的是明確指出,若明年僅調薪3%,這不是照顧軍公教,根本就是懲罰軍公教。

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全教總說明,以民國100年的退休的勞保養老給付爲例:106年調整5.1%,預定112年調整7.4%,亦即到112年總共調整12.88%,反觀軍公教薪資從100 年至今,分別於107年調整3%,110年調整4%,倘若明年調整3%,則總共調整10.42%,比勞保養老給付還少了2.46%,代表在職軍公教調薪還不如退休養老給付的調整。

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全教總直言,勞保養老給付是依據物價指數調整,爲合理的設計。但軍公教調薪沒有制度可言,因此出現在職不如退休,「這真是好棒棒的照顧軍公教!」政府若真正的照顧軍公教,就應該按照重要民生物價指數的漲幅調漲薪水。

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全教總認爲,調薪是基本權利,維持軍公教的生活品質是政府的責任,因此支持合理的退休養老調整、照顧基層勞工的基本工資調漲,但反對把軍公教排除在合理制度之外。

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全教總強調,這兩年物價高漲,倘若明年軍公教僅是調薪3%,代表政府根本不把軍公教放在眼裡,因爲調幅不如勞保退休養老給付、跟不上物價上漲幅度,更遠遠落後於重要民生物價的上漲。政府嘴巴說是感謝軍公教對國家重要貢獻、照顧軍公教,根本就是對軍公教的嘲諷,廣大軍公教吞不下去!

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